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职业素养增加求职“含金量”
[2009-12-07]
职业素养增加求职“含金量”

  “大学生找工作只靠文凭不行了,还需要项目实战及项目开发的系统培训,才能了解和熟悉企业项目开发的程,促进职业生涯的迅速升。”一位听完aptech“c2t(职业对技能)校园行”公益课的同学表示。

    据负责招生就业的老师介绍,过去大学生热衷于报考外语类、计算机类、财会类,如今也开始关注各类职业资格证书培训,而一些与软件设计、网络工程相关的it类职业培训课程,则是大学生校外二次充电的新选择。

    计算机教育专家谭浩强表示:“从个人发展的角度来说,技多不压身。大学生二次充电,说明社会更注重人才的实际技能,这是大学生在求职过程中增加竞争力的手段之,应该提倡。”用人单位希望,毕业生能够在最短时间内融入到新环境中开始工作,相应的职业技能以及培训经历因此显得尤为重要。

    对于“c2t校园行”公益活动,知名it培训专家,北大青鸟aptech总经理杨明表示,在严峻的就业形势下,对于大学生而言,谁能更快完成自己的职业化转变进程,谁就能够在未来的招聘大战中增加含金量”。

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